Każdą wiedzę i umiejętność da się przyswoić
jeśli tylko narzędzia i formę połączymy z zaangażowaniem i dobrym nastawieniem
Nauka jest procesem. Aby zobaczyć efekty, potrzebujemy próbować, dać sobie czas i wyrozumiałość na błędy
Szkolenie jest doskonałym początkiem zmiany, merytoryczna wiedza i praktyczne ćwiczenia to najlepszy start
Zobacz zrealizowane przeze mnie szkolenia. Możemy też stworzyć indywidualne warsztaty, odpowiadające temu, czego szukasz
Wszystko jest możliwe
A co nie jest,
zajmuje tylko trochę więcej czasu
Warsztat asertywność i pewność siebie
Dla liderów, pracowników
Gdy jesteśmy pewni siebie mamy większy wpływ na otoczenie, nasze zdanie i pomysły są częściej brane pod uwagę. Asertywność pomaga nam w życiu zawodowym i prywatnym stawiać zdrowe granice i chronić swoje prawa. Na warsztacie poznamy techniki zwiększenia pewności siebie i asertywności oraz przećwiczymy taką postawę.
Prezentowanie i przemawianie publiczne
Dla każdego
Od tego, jak prezentujemy się przed innymi zależy nasz sukces i organizacji. Dobra prezencja pozwala nam przekonać innych do swojego punktu widzenia i wesprzeć sprzedaż. Poznamy i przećwiczymy, tajniki skutecznych wystąpień, nauczymy się klarownie przekazywać myśli i komponować slajdy.
Szkolenie z komunikacji managerskiej
Dla managerów i przyszłych liderów
Manager ma nie jeno wyzwanie w pracy z zespołem. Dba o wyniki, organizuje pracę, deleguje zadania, rozwiązuje konflikty i wiele innych. Kluczowe znaczenie ma tutaj komunikacja managerska. To jak wyglądają rozmowy managera z członkami zespołu, ma wpływ na atmosferę w zespole i rozwój autorytetu lidera.
Kreatywne ROZWIĄZYWANIE problemów
Dla zespołów
Niektóre sytuacje początkowo wydają się być bez wyjścia. Kreatywna praca zespołowo z użyciem narzędzi design thinking, problem solving, czy action learning może zdziałać cuda. Nasz umysł potrafi nagle przestawić się w tryb genialnych rozwiązań i kreatywnych pomysłów. W końcu, co dwie głowy to nie jedna!
negocjacje i ROZWIĄZYWANIE KONFLIKÓW
Dla każdego
Bardzo łatwo jest o nieporozumienie. Wystarczy słowo lub gest, a dochodzi do konfliktu. Dobra wiadomość jest taka, że konflikt może być naszym sprzymierzeńcem w drodze do budowania długotrwałych relacji. Poznamy narzędzie wspierające porozumienie, kompetencje mediatora i przećwiczymy jak efektywnie negocjować. Szkolenie inspirowane NVC.
inteligencja emocjonalna i radzenie sobie ze stresem
Dla każdego
Inteligencja emocjonalna to zdolność radzenia sobie z kryzysami, stresem i różnymi przeciwnościami losowymi. Samoświadomość stanów emocjonalnych ułatwia regulacje siebie i budowanie relacji z innymi. Podczas szkolenia nauczymy się radzenia sobie z emocjami własnymi i otoczenia, poznamy techniki relaksacji i przećwiczymy różne sytuacje zawodowe i prywatne.
Informacja zwrotna – Feedback
Dla managerów i kierowników
Rozmowy, których unikamy, są tymi, które są najbardziej potrzebne. Zmiana może zadziać się tylko wtedy, kiedy ją omówimy i wyciągniemy wnioski. Informacja zwrotna jest sposobem na poprawę motywacji, rozwój zespołu, czy osiąganie wyników w krótszym czasie. Nauczymy się różnych narzędzi feedbacku, poćwiczymy rozmowy i sprawimy, że stanie się to mniej stresujące i bardziej efektywne.
relacje z klientem
Dla pracowników
Klient nie jest trudny, trudne są tylko pewne sytuacje z nim związane. Najważniejsze jest umiejętne słuchaniem, rozpoznanie potrzeb i zadawanie pytań, aby zrozumieć z czym klient przychodzi. Na szkoleniu przećwiczymy reakcje na trudne emocje i nauczymy się komunikacji z klientem w stresujących momentach.
Nauka na różne sposoby
szkolenia, konsultacje, materiały online
WARSZTATY STACJONARNE
Angażujące warsztaty i szkolenia grupowe. Gdzie merytoryka łączy się z praktyką. Na moich szkoleniach rozmawiamy, rozwiązujemy problemy i ćwiczymy nad konkretnymi przykładami z życia zawodowego. Uczestnicy moich szkoleń zawsze wychodzą w głębokimi wnioskami i refleksjami, przepełnieni motywacją do zmiany.
SZKOLENIA ONLINE
Zdalnie też można dużo się nauczyć i doświadczyć. Na warsztatach online pracujemy równie intensywnie, co na grupach stacjonarnych. Interaktywne materiały i praca w podgrupach pobudza uczestników do działania i sprawia, że łatwo chłoną nową wiedzę.
INDYWIDUALNE SPOTKANIA I KONSULTACJE
Jeśli zależy Ci na skupieniu się na Twoim indywidualnym wyzwaniu, to praca 1 na 1 jest najlepszym wyjściem. Dogłębnie analizujemy to z czym się mierzysz, ćwiczymy, pracujemy, szlifujemy i generujemy rozwiązania. Pracujemy metodami o NVC, coaching i treningiem zmiany.
